Collectivité : Clichy-sous-Bois
Département : Seine-Saint-Denis – 93
Cadre d’emploi : Catégorie A – Filière Administrative ou Technique
Recrutement : Contrat de projet – 3 ans
Poste à temps complet – Temps de travail annualisé
Suivi du projet d’habitat adapté qui prévoit :
- La livraison de 23 logements locatifs sociaux en septembre 2024 pour reloger 23 familles issues de la communauté des gens du voyage ;
- La livraison de 7 logements locatifs sociaux pour reloger 7 familles issues de la communauté des gens du voyage en septembre 2026.
Missions complémentaires :
- biens vacants et sans maître et régularisations foncières dans le cadre des projets de renouvellement urbain.
Les missions du poste
En coordination avec le responsable du pôle foncier, le titulaire du contrat de projet aura
comme mission de suivre le projet d’habitat adapté qui consiste à construire 23+7 logements locatifs sociaux afin de résorber un quartier d’habitat indigne où réside une communauté de gens du voyage et accompagner les activités du pôle foncier.
Plus précisément, il devra:
- Accompagner les entreprises travaux sur site en cas de besoin ;
- Organiser et participer aux réunions chantiers hebdomadaires et assurer le
reporting pour la Ville ;
- Organiser et participer aux COTECH, COPIL liés à son secteur d’activité ;
- et assurer le reporting, Faire le lien avec l’ADEPT (Association Départementale d’Accès aux Droits des Tziganes) ;
- Co-construire le programme des ateliers afin d’accompagner les familles
vers et dans le logement social (atelier maîtrise des fluides, utilisation d’un
logement « classique »…) ;
- Coordonner les déménagements ;
- Etre en lien avec les services de la ville et/ou de l’EPT pour l’enlèvement
des déchets ;
- Etre l’interlocuteur privilégié des familles pendant le chantier ;
- Finaliser la vente des terrains Ville à 3FR ;
- Accueil et information du public ;
- Rédaction de courriers, de notes et d’actes.
En parallèle de cette activité principale, l’agent poursuivra la mission engagée
pour la qualification des biens vacants et sans maître et leur intégration dans le
patrimoine communal.
Il participera aux régularisations foncières dans le cadre des deux ZAC actives sur
le territoire communal, ZAC de la Dhuys et ZAC du Bas Clichy.
Profil recherché
- Connaissance de la conduite de chantiers ;
- Compréhension des enjeux d’une politique foncière, d’une politique d’aménagement et d’une politique d’habitat ;
- Rédiger des courriers, notes, rapports et actes administratifs ;
- Relations avec les habitants, écoute, empathie ;
- Utiliser des outils bureautiques de base ;
- Savoir gérer les conflits ;
- Négocier avec les partenaires de la Ville ;
- Travailler en équipe ;
- Rigueur et autonomie ;
- Rendre compte.
Conditions d’exercice liées au poste
38h30 hebdomadaires 1607h annuelles 25 jours de congés annuels, 20 JRTT ;
Contraintes : Réunions en dehors des heures de travail
Conditions de travail : bureau, déplacements sur le terrain ou en réunion
Moyens techniques : bureau partagé, ordinateur, internet, téléphone, logiciels CartAds, Cadamap, Urbamap (gestion informatisée du cadastre et des dossiers d’urbanisme) et Mapinfo (Système d’Information Géographique), bureautique (Word, Excel…) véhicules de service partagés avec l’ensemble de la direction